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省直事业单位招聘人,6月1日开始报 [复制链接]

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尚邦公考源自深耕本土公考培训河南省省直事业单位公开招聘人公告为满足省直事业单位用人需求,促进高校毕业生就业,根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔〕55号)和《关于进一步加强和改进事业单位公开招聘工作的意见》(豫人社〔〕4号)等文件规定,省委组织部、省人力资源和社会保障厅统一组织开展省直事业单位公开招聘工作。现公告如下:
  一、招聘单位、岗位、数量及条件
  省直33个部门家事业单位共招聘工作人员名,招聘岗位、人数、岗位条件等详见附件1(《年河南省省直事业单位统一招聘岗位信息表》)。
  二、招聘方式
  采取考试(笔试与面试)与考察相结合的方法进行。笔试由省委组织部、省人力资源社会保障厅统一组织,面试、体检、考察等工作由用人单位或主管部门组织实施。
  三、招聘对象和条件
  (一)应聘人员必须具备的基本条件
  1.具有中华人民共和国国籍;
  2.遵守宪法和法律;
  3.具有良好的品行;
  4.岗位所需的专业知识或技能;
  5.适应岗位要求的身体条件;
  6.岗位需要的其他条件(见附件1);
  7.全日制技工院校高级工班、预备技师(技师)班毕业生,可分别参照相对应的同等大专、本科学历报考。
  (二)有下列情形之一的不得报名应聘
  1.现役*人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未毕业在校生;
  2.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
  3.尚未解除*纪、*纪处分或正在接受纪律审查的人员;
  4.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为不满5年的人员;
  5.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
  (三)条件说明
  1.《岗位信息表》中条件表述的“择业期内高校毕业生”特指年、、年3年内毕业的高校毕业生。
  2.“年龄”表述中的“*年1月1日以后出生”和“学历、学位”表述的“及以上”均包括“含”。
  四、信息发布及咨询
  招聘信息于年5月26日在河南省人力资源和社会保障厅网站(
  各用人单位或主管部门设置咨询电话(见附件2),解释和答复关于专业需求、资格条件等方面具体问题。
  网上报名、笔试考务技术-;-。
  五、报名与资格审查
  实行网上报名,报名程序包括提交报名申请、查询初审结果、报名确认、打印准考证4个环节;每名应聘人员限报考一个事业单位的一个岗位。资格审查工作由用人单位或主管部门负责,具体事项见其《招聘公告》。
  (一)提交报名申请。报考人员于年6月1日9∶00至6月4日17∶00期间,登录河南人事考试网,点击“事业单位招聘考试”进入网上报名系统,按要求提交报名申请并上传本人近期免冠正面证件电子照片。上传照片时,必须使用本系统提供的专用照片处理工具对照片进行处理。要求原照片必须为单色(红、蓝或白色)背景,正面免冠近期1寸或2寸证件照,jpg或jpeg格式,字节大于30kb,宽高像素大于×,照片清晰,禁止缩放后使用。上传的照片由系统自动审核。报名申请被接受后,将向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据,请妥善留存。
  (二)应聘资格审查。招聘单位负责及时对报名申请和上传照片进行网上初审,并在2日内提出初审意见。
  (三)查询初审结果。应聘人员于年6月2日9∶00至6月6日17∶00期间登录河南人事考试网查询资格初审结果。通过报考资格初审的,不能再报考其他岗位。年6月1日9∶00至6月4日17∶00期间,报考申请尚未经审查或未通过资格初审的,可以改报其他岗位。年6月4日17∶00后,报考申请尚未经审查或未通过资格初审的,不能再改报其他岗位。
  (四)报名确认及网上缴费。已通过资格初审的报考人员,于年6月8日9∶00至6月11日17∶00期间,通过原报名网站缴纳笔试考务费(应聘人员须准备银联卡,开通网上银行功能并存入足够缴费的金额)。未按要求缴费的,视为自动放弃报名。
  (五)收费标准。根据省财*、物价部门批准的收费标准,应聘人员按每人每科30元缴纳笔试考务费。建档立卡贫困家庭和最低生活保障家庭的应聘人员,可免缴笔试考务费。通过报名资格初审后,于年6月8日、6月9日9∶00—17∶00到省人事考试中心办理免缴费用手续。河南省人事考试中心
  免缴笔试考务费的应聘人员应提供以下材料:享受国家最低生活保障金的城镇家庭的考生须携带其家庭所在地的县(区、市)民*部门出具的享受最低生活保障的证明(原件和复印件)和低保证(原件和复印件);农村绝对贫困家庭的考生凭其家庭所在地的县(区、市)扶贫办(部门)出具的特困证明(原件和复印件)和特困家庭基本情况档案卡(原件和复印件)。
  (六)打印准考证。已确认缴费的应聘人员,于年6月30日9∶00至7月3日14∶30,登录河南人事考试网下载打印准考证(A4纸)。
  (七)相关要求。通过资格审查的人数与招聘岗位的比例一般不低于3∶1,达不到规定比例的,相应核减该岗位招聘人数,直至取消该岗位招聘。应聘被取消岗位的人员于年6月18日17∶30前,到省直有关单位重新选报其他岗位。未重新选报的,退还缴纳的笔试考务费。资格审查贯穿招聘全过程,对重复报名、不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的,一经发现,即取消其应聘或聘用资格。
  六、考试
  按照常态化疫情防控要求,应试者参加考试前应接受健康码查验及体温测量,健康码为绿码及体温测量合格的方可参加考试。应试者进入考点要服从现场管理,按要求佩戴口罩,注意保持距离,做好防范工作。根据疫情防控最新情况,此次考试遵守当时防控要求。
  招聘考试采取笔试、面试相结合的方式进行。
  (一)笔试
  1.笔试科目。本次统一招聘考试分为综合类、教育类、卫生类三个类别。
  综合类笔试科目包括《职业能力测验》、《公共基础知识》两科,每科满分均为分。
  教育类笔试科目为《职业能力测验》、《教育类专业知识》两科,每科满分均为分。
  卫生类笔试科目为《职业能力测验》、《卫生类专业知识》两科,每科满分均为分。
  本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。任何以事业单位考试命题组、考试教材编委会、事业单位主管部门授权等名义举办的有关事业单位招聘考试辅导班、辅导网站或发行的出版物、
  2.时间安排。笔试时间为年7月3日(周六),具体安排为:
  上午9∶00—10∶30《职业能力测验》
  下午14∶00-15∶30《公共基础知识》或《教育类专业知识》或《卫生类专业知识》
  本次考试在河南省郑州市设置考场。应聘人员应按照准考证上确定的考试地点、考场参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和与报名时一致的本人有效身份证。
  

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