淮北市紧急医疗救援中心招聘驾驶员公告
根据工作需要，淮北市紧急医疗救援中心面向社会招聘驾驶员2名。现将具体事项公告如下：
招聘原则和程序坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取发布招聘公告、报名及资格初审、面试、技能测试、资格复审与考察、体检、公示与聘用等程序进行。具体工作委托淮北市广惠人力资源有限责任公司承办，由淮北市紧急医疗救援中心对招聘全过程进行监督、指导。
招聘岗位及要求A1、A2驾照司机各一名，学历、性别不限，年龄50周岁以内，3年以上驾龄。
有下列情形之一的，不得参加应聘：
1、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
2、曾因违法行为，受到行*拘留、收容教养、强制戒*等限制人身自由的治安行*处罚的;
3、因违章违纪被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;
4、因违反原单位管理规定，被解聘的;
5、被人民法院认定为失信人员的；
6、其他不适合从事报考岗位工作要求的。
报名、资格初审、开考限额与加分项1、报名时间：年11月27日至12月4日（上午8:30—11:30，下午14:30—17:30），周六、周日、法定假日期间不报名。
2、报名地点:淮北市广惠人力资源有限责任公司（淮北市相山北路60-7号财体楼6楼，大润发超市东门南30米）
3、报名事项：报考人员须持本人有效居民身份证、户口簿首页和本人页、公安机关出具的无犯罪记录证明、驾驶证原件及复印件各一份，提交一寸近期正面免冠彩照5张，办理报名手续。报考人员应认真阅读报名须知，并由本人填写《淮北市紧急医疗救援中心招聘驾驶员报名表》进行报名。报考人员须缴纳面试费70元/人。
4、资格初审：报考人员报名时提供的信息和有关材料必须真实有效。资格审查工作将贯穿本次招聘全过程。凡发现报考者与拟招聘职位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。
5、开考限额：招聘计划数与报考人数之比不低于1:2，不足规定开考比例的，由招聘工作领导小组研究决定相应调整招聘计划人数或降低开考比例。
考试项目1、面试（分值分）：面试采用结构化面试，主要测试应聘人员的综合分析能力、协调沟通能力、爱岗意识、语言表达能力等综合素质。
通过报名资格初审的人员于12月4日在报名处领取面试准考证，按准考证规定的时间及地点参加面试。
根据计划招聘人数，按照面试成绩从高分到低分1：2的比例确定技能测试人选。
2、技能测试：技能测试考试内容为试驾，试驾优秀者由用工单位确定为考察人选。
资格复审与考察、体检1、资格复审与考察由淮北市紧急医疗救援中心负责进行。通过查阅档案、实地考察、面谈等方式，对考察人选的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。考察合格人员即为体检人选。
2、体检按照公务员录用体检通用标准规定执行。
3、体检时间和集结地点另行电话通知。
4、体检费用由体检人员自理。
5、对体检结论有疑问者，可以申请复检。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。
6、体检合格者由淮北市紧急医疗救援中心确定为拟聘用人选。
公示与聘用1、面试成绩和复审与考察、体检、拟聘用人选名单分阶段在淮北广惠公司网、广惠招聘